虎年新春伊始，福州各地多措并舉穩(wěn)用工，全力以赴滿足在建項(xiàng)目、生產(chǎn)企業(yè)的用工需求，通過(guò)強(qiáng)有力的人力資源保障，助力一季度“開門穩(wěn)”“開門紅”目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

據(jù)統(tǒng)計(jì)，今年春節(jié)假期，福州市共有104個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目不停工，化纖、鋼鐵、電力等行業(yè)的200多家企業(yè)不停產(chǎn)。為了關(guān)愛留崗過(guò)年員工，各地紛紛送出春節(jié)大禮包。

“一閘三線”工程是福建省重大水利民生工程，在大坪園隧洞建設(shè)工地，春節(jié)假期有160多人堅(jiān)守崗位?！昂芏喙と藖?lái)自四川、貴州等地，食堂特意訂購(gòu)了臘肉、臘腸做年夜飯，讓大家感受到家鄉(xiāng)的年味。”項(xiàng)目經(jīng)理吳剛介紹，除了發(fā)給節(jié)假日加班工資外，還專門準(zhǔn)備了100萬(wàn)元，為每名工人發(fā)放數(shù)千元的留崗“紅包”。位于福清融僑開發(fā)區(qū)的冠捷科技集團(tuán)準(zhǔn)備了1000萬(wàn)元用于發(fā)放堅(jiān)守崗位獎(jiǎng)、出勤獎(jiǎng)、開工獎(jiǎng)等獎(jiǎng)勵(lì)，還推出集體年夜飯、免費(fèi)看電影、電競(jìng)比賽、動(dòng)感單車培訓(xùn)等一系列暖心舉措。

2月9日，福州迎來(lái)包機(jī)包專列接回的首批重點(diǎn)企業(yè)員工，421名員工乘坐免費(fèi)包機(jī)抵達(dá)福州，535名員工乘坐G1904次免費(fèi)高鐵返崗，迅速成為福州沖刺一季度“開門紅”的重要力量。

“我們就等著工人回來(lái)開工?！备＝ù髺|海實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司招聘專員高文健告訴記者，公司二期項(xiàng)目馬上就要投產(chǎn)，眼下正是招工用工的關(guān)鍵時(shí)期，“政府免費(fèi)包機(jī)給我們接來(lái)員工，真是一場(chǎng)‘及時(shí)雨’”。

來(lái)自甘肅定西岷縣的羅召霞，在福州工作已有四年，并成長(zhǎng)為崗位骨干，每月工資可以拿到7000元左右，“這里待遇好，生活好，返崗還有免費(fèi)高鐵，所以我第一批就報(bào)名回來(lái)了”。

“春節(jié)前，我們根據(jù)重點(diǎn)企業(yè)員工返鄉(xiāng)情況，確定了云南、貴州、甘肅等較為集中的幾個(gè)地區(qū)，與當(dāng)?shù)厝松绮块T精準(zhǔn)對(duì)接，將員工‘點(diǎn)對(duì)點(diǎn)’送回企業(yè)?！备Ｖ菔腥松缇重?fù)責(zé)人介紹，接下來(lái)，還將陸續(xù)開通多趟“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”免費(fèi)包機(jī)包高鐵專列，接回萬(wàn)名員工，助力企業(yè)節(jié)后盡快復(fù)工達(dá)產(chǎn)。

位于羅源灣開發(fā)區(qū)的詩(shī)蘭姆汽車零部件有限公司，去年6月份剛成立，主要從事新能源汽車電附件銷售、汽車零部件及配件制造，準(zhǔn)備在虎年開春后大干一場(chǎng)，但是一線員工缺口較大。2月8日，春節(jié)假期剛結(jié)束，羅源縣就舉辦2022年“春風(fēng)行動(dòng)”暨“愛鄉(xiāng)回報(bào)家鄉(xiāng)，愛家照顧家人”專場(chǎng)招聘會(huì)，讓詩(shī)蘭姆公司招聘人員喜出望外。

“開年就有招聘會(huì)，真是好機(jī)會(huì)，比我們自己零星招聘更有效果?！痹?shī)蘭姆公司人事主管黃守強(qiáng)高興地介紹說(shuō)，“發(fā)布了100人的需求，兩個(gè)小時(shí)內(nèi)就初步達(dá)成求職意向20余人?！?/p>

羅源縣勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心主任薛承春介紹，隨著一些大項(xiàng)目好項(xiàng)目相繼落地投產(chǎn)，企業(yè)用工需求與日俱增，“正月里辦招聘會(huì)，是想趁著大家還沒外出務(wù)工，爭(zhēng)取把更多的羅源人留下來(lái)，不僅滿足企業(yè)用工需求，還能讓更多人留下來(lái)照顧家庭，兩全其美”。

2月10日起，福州還舉辦了“好年華 聚福州”2022年高校畢業(yè)生線上招聘會(huì)。早在春節(jié)前，福州高新區(qū)就發(fā)動(dòng)區(qū)內(nèi)100多家優(yōu)質(zhì)企業(yè)積極參與，把握機(jī)會(huì)吸納人才?！拔覀兎e極協(xié)助企業(yè)梳理用人需求，確定了2000多個(gè)崗位，并組織企業(yè)參加視頻面試、直播帶崗等活動(dòng)，全力破解人員短缺問題，助力實(shí)現(xiàn)一季度‘開門紅’目標(biāo)?！备Ｖ莞咝聟^(qū)人事人才公共服務(wù)中心主任姜昌國(guó)介紹。 （記者 卞軍凱）